【志免店】トヨタ車の整備士 賞与5ヵ月分/手当充実/残業平均18h/年休120日
職種: トヨタ車の整備士
雇用形態: 正社員
エリア: 福岡県糟屋郡志免町南里1-11-1

業務内容
■トヨタ車(コンパクトカー・ファミリーカーが中心)の車検・整備・修理
具体的な仕事内容
一人ひとりの適性・スキルに応じて、業務をお任せしていきます。研修への参加や、社内検定の受検などを通じて、徐々にできる業務を増やしていってください!
【~具体的な仕事内容~】
・車検・定期点検・オイル交換・納車前点検
・事故や故障による整備・修理
・自動車の故障診断・パーツの取り付け・交換
・納車後のアフターフォロー
◎ファミリー層向け店舗だからこそ、体に無理のない整備が可能!
当社では、コンパクトカーやファミリーカーが多くの割合を占めます。小型の車両が中心だからこそ、体にかかる負担が少ないことも、整備士にとってのメリットとなっています。
◎業務効率化をサポートする最新ツールを導入!
現在、一部の大型店舗で、工程管理専用のPCやタブレットツールの試験導入を進めています。柔軟なスケジュール調整や、メンバー間の相談、整備・点検内容のご案内を、よりスムーズに行えるような環境を整えていきます。
◎新技術を学ぶ、集合研修を定期的に実施!
新しい車種や最新技術が出るたびに、当社では整備士全員が参加する集合研修を行います。常に最新のクルマの仕組みを理解し、整備やお客様への説明に活かせるようにしてください!
チーム/組織構成
・平均勤続年数/全社員16年、整備士9年
・平均年齢/全社員39歳、整備士31歳
・全整備士の平均月収/287,800円
◎各店舗に多めの人員配置を行っています
小型店舗でも5名~6名、大型店舗では11~12名の整備士が在籍。内容によりますが、1日あたり7件~11件程度を担当していただきます。
具体的な仕事内容
一人ひとりの適性・スキルに応じて、業務をお任せしていきます。研修への参加や、社内検定の受検などを通じて、徐々にできる業務を増やしていってください!
【~具体的な仕事内容~】
・車検・定期点検・オイル交換・納車前点検
・事故や故障による整備・修理
・自動車の故障診断・パーツの取り付け・交換
・納車後のアフターフォロー
◎ファミリー層向け店舗だからこそ、体に無理のない整備が可能!
当社では、コンパクトカーやファミリーカーが多くの割合を占めます。小型の車両が中心だからこそ、体にかかる負担が少ないことも、整備士にとってのメリットとなっています。
◎業務効率化をサポートする最新ツールを導入!
現在、一部の大型店舗で、工程管理専用のPCやタブレットツールの試験導入を進めています。柔軟なスケジュール調整や、メンバー間の相談、整備・点検内容のご案内を、よりスムーズに行えるような環境を整えていきます。
◎新技術を学ぶ、集合研修を定期的に実施!
新しい車種や最新技術が出るたびに、当社では整備士全員が参加する集合研修を行います。常に最新のクルマの仕組みを理解し、整備やお客様への説明に活かせるようにしてください!
チーム/組織構成
・平均勤続年数/全社員16年、整備士9年
・平均年齢/全社員39歳、整備士31歳
・全整備士の平均月収/287,800円
◎各店舗に多めの人員配置を行っています
小型店舗でも5名~6名、大型店舗では11~12名の整備士が在籍。内容によりますが、1日あたり7件~11件程度を担当していただきます。
※本求人は、株式会社グローバによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
【学歴不問】
<歓迎>
何かしらの整備経験をお持ちの方
<必須>
2級自動車整備士または3級自動車整備士
<歓迎>
何かしらの整備経験をお持ちの方
<必須>
2級自動車整備士または3級自動車整備士
募集要項
職種 | トヨタ車の整備士 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 9:30~18:30(休憩60分含む) |
休日 | 年間休日120日 ※長期休暇(年末年始、夏季、ゴ-ルデンウィ-ク)含む ※内訳:全社休日83日、個人休日(シフト制)37日 その他(年次有給休暇、慶弔・特別休暇、介護休業、育児休業、産前産後休暇、誕生日休暇、子育て目的休暇) |
給与 | 月給:202,200円 〜 229,000円 固定残業:なし 月給19万3000円~月給22万9000円(一律 研修手当+工具手当含む) <各種インセンティブ> ■店舗報奨金(店舗実積による) ■資格取得祝い金(各10万円:国家1級整備士資格、TOP CREW) <昇給・賞与> ■賞与 年3回(7月、12月、3月)※5.0ヶ月分/2019年度実績 ■昇給 年1回(4月)※直近5年で月給が14,500円のベースアップをしています。 |
試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 入社後6ヶ月間・試用期間中の条件は本採用時と変更なし |
待遇・福利厚生 | <各種手当> ■家族手当/配偶者14,000円、子供1人につき3,000円(3人目からは1人5,000円) ■時間外手当(月平均36,250円 ※18.0時間) ■通勤手当(上限:月15万円 ※ガソリン代or定期代として支給 ※新幹線は不可) <福利厚生> ■社会保険完備 ■車両購入優遇制度 ■退職金制度 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄 ■独身寮(北九州・福岡・久留米) ■各種表彰制度(年間表彰・月間表彰) ■60歳定年制(再雇用制度あり) ■業務用携帯電話貸与 ■施設/テクニカルトレーニングセンター ■レクリエ-ション/社内球技大会、カローラ福岡の森活動、ボランティア活動 ■労働組合主催行事/野球観戦、スキ-ツア-など ■「トヨタカローラ福岡レーシングチーム」 当社では、ドライバーもメカニックも全員が社員で構成されたレーシングチームがあり、県内外の様々なレースに参加しています。社内で国内ドライバーライセンスの取得講習も行っており、興味がある社員は誰でも参加出来ます。 <教育研修制度> 内定者(入社前)研修、新入社員研修、配属先での現場教育、年次別フォロ-研修、ステップアップ研修(中堅社員)、管理職研修 ※社員育成に力を入れ新しい研修も積極的に取り入れています。 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙(喫煙室有) |
就業場所 | 福岡県糟屋郡志免町南里1-11-1 |
勤務先名 | トヨタカローラ福岡株式会社 |
勤務先ウェブサイトURL | https://www.corolla-fukuoka.net/about/ |
勤務先事業内容 | 新車・中古車・輸入車の販売・修理・リース業、自動車買取り、自動車用部品・用品の販売、損害保険・生命保険・クレジット、取扱業務、通信事業代理店 |
応募書類等 | 履歴書、職務経歴書 |
応募受付電話番号 | 03-6419-7130 |